ソフト&アプリ活用ガイド

仕事と生活を自動化する

【2024年最新】弥生給与 Next エントリーライトプランで給与計算を効率化!クラウドでどこでも給与明細を作成

弥生給与 Next エントリーライトプランとは?

「弥生給与 Next エントリーライトプラン」は、給与計算業務を効率化するためのクラウドソフトです。従来の「やよいの給与明細Next」の後継モデルであり、基本的な給与明細書の作成機能はそのままに、今後の機能拡充が期待できる点が魅力です。パッケージコード版なので、ソフトウェアのインストールも簡単に行えます。

商品の購入リンク:

どんな会社におすすめ?

このプランは、従業員数が比較的少ない事業所(規模が拡大している模様)に最適です。特に、以下のような課題を抱えている会社にはおすすめです。

  • 給与計算に時間がかかり、本業に集中できない
  • 従業員からの給与明細に関する問い合わせが多い
  • クラウドで給与情報を管理したい
  • 今後、勤怠管理や労務管理機能も導入したいと考えている

実際に使ってみた感想

実際に使ってみて、まず驚いたのはその使いやすさです。従来の弥生製品を使ったことがある人なら、すぐに操作に慣れることができるでしょう。直感的なインターフェースで、給与計算の基本的な流れをスムーズに進めることができます。

良かった点

  • クラウド対応: インターネット環境があれば、どこからでも給与計算や給与明細の確認が可能です。これにより、オフィスにいなくても、自宅や外出先から給与業務を行うことができます。
  • 自動計算: 社会保険料や所得税などの複雑な計算を自動で行ってくれるため、計算ミスを減らすことができます。
  • 給与明細の作成: 見やすく、わかりやすい給与明細を簡単に作成できます。従業員への配布もスムーズに行えます。
  • 今後の機能拡充への期待: 弥生側が今後、多くの機能を搭載する予定とのことなので、更なる業務効率化が期待できます。

気になった点

  • エントリーレベルのプランのため、高機能な勤怠管理や労務管理機能は搭載されていません。これらの機能が必要な場合は、上位プランの検討が必要です。
  • クラウドソフトのため、インターネット環境が必須となります。

競合製品との比較

給与計算ソフトは、他にも様々な製品があります。例えば、「freee人事労務」や「マネーフォワード クラウド給与」などが挙げられます。

  • freee人事労務: 給与計算だけでなく、勤怠管理や労務管理機能も充実しています。ただし、料金はやや高めです。
  • マネーフォワード クラウド給与: クラウド連携に強く、他の会計ソフトとの連携もスムーズです。ただし、操作性はやや複雑に感じるかもしれません。

「弥生給与 Next エントリーライトプラン」は、これらの競合製品と比較して、使いやすさと価格のバランスが取れている点が魅力です。特に、弥生製品に慣れ親しんでいるユーザーにとっては、スムーズに移行できるでしょう。

商品の購入リンク:

まとめ

「弥生給与 Next エントリーライトプラン」は、給与計算業務を効率化したい中小企業にとって、非常に魅力的なクラウドソフトです。使いやすさ、価格、今後の機能拡充への期待など、多くのメリットがあります。ぜひ、この機会に導入を検討してみてはいかがでしょうか。